Семинар-практикум «Изменения трудового законодательства 2023. Аудит оплаты труда и основных кадровых документов» во Владивостоке

13 июля пройдет семинар-практикум «Изменения трудового законодательства 2023. Аудит оплаты труда и основных кадровых документов» одного из лучших экспертов России по вопросам трудового законодательства – Валентины Митрофановой.

Стоимость: от 21000 руб.

Валентина Митрофанова г. Москва:

• Заместитель Председателя и руководитель рабочей группы по профессиональным стандартам Совета по профессиональным квалификациям в области управление персоналом Национального Совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям;
• учредитель и директор «IPK Group» - Института профессионального кадровика в г. Москва;
• эксперт по вопросам трудового законодательства и реализации управленческих решений;
• имеет два высших профессиональных образования - экономическое и юридическое; кандидат экономических наук;
• имеет большой опыт участия в инспекционных проверках, проводимых инспекцией по труду, ФСС, Пенсионным фондом, налоговой инспекции и др.; опыт судебной практики по вопросам трудовых конфликтов, как со стороны работодателя, так и работников; большой опыт работы с профсоюзными организациями;
• автор многочисленных статей в профессиональных журналах: «Кадровое дело» (член редколлегии), «Трудовые споры», «Справочник кадровика» и мн. др.;
• разработала и ведет более 30 семинаров-практикумов по трудовому праву и кадровому делопроизводству; автор монографии «Оформляем кадровые документы: настольная книга практика».

Обзор изменений с 01.01.2023. Практические вопросы:

• Практические и сложные вопросы новой отчетности в ЕФС, новые формы застрахованного лица;
• Отчетность по занятости;
• Корректировка ЛНА по квотированию рабочих мест.

Персональные данные – новые области риска с 01.03.2023.

• Новый порядок уведомления РКН,
• Новый порядок уничтожения ПД,
• Оценка угроз безопасности: оценка достаточности принимаемых мер работодателем,
• Новый проверочный лист РКН – 67 вопросов,
• Новый порядок проведения внеплановых проверок РКН.

Аудит и оптимизация кадрового делопроизводства на 60%. Требования к электронным документам с 01.03.2023.

• Минимальный перечень обязательных кадровых документов;
• Кадровые документы, которые работник может не подписывать;
• Кадровые документы, которые могут быть отменены. Процедура отмены карточки Т-2;
• Разработка типовых унифицированных форм электронных документов с учетом новых требований с 01.03.2023.

Аудит режимов и оплаты труда в организации.

• Описание элементов режимов работы;
• Применение графиков сменности;
• Привлечение к работе в выходные, праздничные дни и сверхурочной работе;
• Порядок ведения табеля учета рабочего времени;
• Прописание систем оплаты труда;
• Штатное расписание;
• Расчетный лист;
• Выплаты компенсационного характера;
• Стимулирующие выплаты.

Использование ГПХ и самозанятых: какие риски есть со стороны налоговой и ГИТ.

• Проверка ГПХ на предмет элементов трудовых отношений – практика ГИТ;
• Проверка самозанятых со стороны ФНС.

Новая судебная практика – уход от формализма и рассмотрение фактических обстоятельств.

• Фактические действия при отсутствии кадровых документов. Какие риски несет работодатель?
• Дисциплинарные взыскания и признание обоснованными претензий со стороны работодателя;
• Проверка факта добровольности увольнения работника в суде;
• И другие изменения на дату проведения семинара.

Справки и запись по тел.: +7(423) 230-04-90; +7(914) 973-17-33.

пр-т 100-летия Владивостока, 103.